Członkowie zarządu NaviRisk, Bartosz Pastuszka i Tomasz Kapuściński, wzięli udział w inspirującym spotkaniu zorganizowanym przez Skandynawsko-Polską Izbę Gospodarczą (SPCC) w siedzibie NATO w Szczecinie. Dla cywilów była to wyjątkowa okazja do poznania środowiska działania sojuszu i zdobycia unikalnych wniosków na temat przywództwa w wymagających warunkach.

Choć świat wojskowy i biznesowy może wydawać się odległy, dyskusja ujawniła wiele zaskakujących podobieństw, zwłaszcza w obszarze przywództwa. Najważniejsze wnioski obejmowały:

Przywództwo adaptacyjne – oficerowie NATO podkreślali znaczenie elastyczności i zdolności reagowania na dynamicznie zmieniające się wyzwania geopolityczne.

Różnorodność kulturowa jako wyzwanie przywódcze – skuteczne podejmowanie decyzji i współpraca w organizacjach międzynarodowych wymagają umiejętności rozumienia i wykorzystywania różnic kulturowych.

Myślenie strategiczne i zarządzanie kryzysowe – zarówno na polu biznesowym, jak i wojskowym, kluczowe są odporność, przewidywanie skutków działań oraz umiejętność zarządzania niepewnością.

W czasach, gdy przywództwo i autorytet są szczególnie testowane, możliwość wysłuchania oficerów pełnych zaangażowania i odpowiedzialności była wyjątkowo wartościowa.

Bartosz Pastuszka i Tomasz Kapuściński podkreślili, że doświadczenia zdobyte podczas spotkania wzmacniają podejście NaviRisk do przywództwa i budowania odporności organizacyjnej, łącząc lekcje strategii wojskowej z praktyką zarządzania w biznesie.

Specjalne podziękowania kierujemy do Agnieszki Zielińskiej oraz zespołu SPCC za pełne zaangażowanie i profesjonalną organizację tego wyjątkowego wydarzenia.

NaviRisk – budujemy odporne przywództwo w złożonym świecie.